Mädchenarbeit in der Migrationsgesellschaft. Eine Betrachtung aus antirassistischer Perspektive
Das erste Kapitel "Zur theoretischen Definition von Rassimus" führt in theoretische Diskurse zum Thema Rassismus und Migrationspädagogik ein und erläutert unterschiedliche Perspektiven im Kontext von Rassismus. Zur Veranschaulichung der theoretischen Darstellung wird eine soziometrische Übung aus der antirassistischen Bildungsarbeit herangezogen. Im zweiten Kapitel "Aspekte feministischer Mädchenarbeit in der Migrationsgesellschaft" werden die Prämissen feministischer Mädchenarbeit aus einer antirassistischen Perspektive kritisch hinterfragt. In diesem Kontext wird u. a. auf den hohen Stellenwert der "Parteilichkeit" von Pädagoginnen in der Mädchenarbeit und ihre hohe Relevanz als Identifikationsvorbild für "Mädchen of color" hingewiesen. Das abschließende Kapitel "Transkulturelle Teams - ein Qualitätsstandard für feministische Projekte" zeigt die Notwendigkeit transkultureller Teams auf. Diese können laut Autorinnen soziale Gerechtigkeit durch das Aufbrechen von Machtstrukturen und rassistischen Zuschreibungen ermöglichen.
Antidiskriminierung, Gender, Interkulturelles Lernen, Jugendarbeit, Migration/Flucht und Asyl, Politische Bildung, Rassismus
Träger des Entimon-Projektes
Mädchentreff Bielefeld e. V.
Alsenstr. 28
33602 Bielefeld
Tel: 05 21 / 3 29 21 20
Fax: 05 21 / 3 29 21 21
kontakt@maedchentreff-bielefeld.de
www.maedchentreff-bielefeld.de