Aktiv für Chancengleichheit. Juli/August 2018
Der monatlich erscheinende Newsletter "Aktiv für Chancengleichheit" informiert über Beispiele aus der Arbeitswelt die sich für die Gleichberechtigung von Migrant:innen sowie Arbeitnehmer:innen mit Migrationshintergrund einsetzen. Interessierte erhalten Informationen zu Initiativen und Projekten aus Unternehmen, kleineren und mittleren Betrieben, Verwaltung, Schule und Hochschule. Neben Kontaktinformationen und Berichten über Tagungen, Kooperationspartner etc. werden Initiativen und Good-Practice-Beispiele aus den Bereichen Migration und Integration, Rassismus, Rechtsextremismus, Diskriminierung und Interkulturalität vorgestellt.
Hauptthemen der Sommerausgabe sind zum einen der NSU-Prozess – ein Interview mit Opferanwalt Mehmet Daimagüler über staatliches Versagen, institutionellen Rassismus und die Gefahr für die Demokratie durch Rassismus und Nationalismus – sowie Seehofers Asylpläne, gegen die sich der DGB klar positioniert.
Demokratie, Jugendarbeit, Migration/Flucht und Asyl, Politische Bildung, Rassismus, Rechtsextremismus